泰安肥城市对派驻机构责任范围“大换防”

2015-03-23 18:10:00 作者：来源：大众网

近日，泰安肥城市纪委对派驻机构的监督责任范围进行了全面调整，这是自2010年派驻纪工委监察分局组建以来的首次调整。通过责任范围大调整，增强了派驻机构干部队伍活力，更有利于发挥派驻机构的监督作用。

　　一是大幅度调整。原来按系统划分责任范围，每个派驻纪工委监督一个系统。由于每个派驻纪工委的监督对象隶属一个系统，业务相近，使派驻机构监督视野不够开阔。这次调整打破系统框架，重新布局，每个派驻纪工委的责任范围既有市委工作部门、又有政府组成部门、垂直管理单位，拓宽了业务视野，有利于干部队伍的成长。

　　二是固定频率调整。原来对多长时间调整一次责任范围没有明确的规定。由于长时间不调整责任范围，派驻机构与驻在部门党员干部由生变熟，抹不开面子，对监督畏首畏尾。现在规定原则上每两年由市纪委监察局进行一次调整，有利于派驻机构打开局面，秉公执纪。

　　三是均衡任务量。原来任务分配不够均等，有的派驻纪工委监督的系统规模大、监督对象多、线索来源多；有的派驻纪工委监督的系统规模小、监督对象少、线索来源少。调整后，每个派驻纪工委监督检查9-10个单位，联系指导3个单位，工作任务量和线索来源基本均衡，有利于公平考核。

　　四是简化监督情形。将原有的“监督检查”、“督促检查”、“巡查指导”三种监督情形，调整为“监督检查”和“联系指导”两种情形。根据单位性质和管理权限，具体情况具体确定，提高了监督针对性。

　　五是创新监督方式。按照“三转”要求，借鉴巡视工作模式，创新开展常规巡查和专项巡查，坚持问题导向，重点对驻在部门党风廉政建设、落实中央八项规定精神情况进行监督检查，对违规违纪线索进行核查，增强了派驻监督实效。

初审编辑：陶云江
责任编辑：赵伟

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