泗店镇立足全域发展重点，靠前一步、主动作为，以提升干部“三个能力”为总抓手，坚持抓常、抓严、抓细，打造一支适应新时代使命任务的高素质干部队伍。

　　聚焦效果导向，抓好组织动员能力提升。加强政治引领，利用“主题党日活动”，全体包村干部下沉一线，抓理论知识学习，促惠民政策宣传。强化组织凝聚，组织29个村将年度167件“为民要办实事”进行公开承诺，组织开展季度观摩评比、擂台比武等活动，亮成绩、找差距。聚焦组织号召，用好用活党员、人大代表、团委、妇联等各方力量，成立志愿服务队投入到创建全国文明城市、人居环境整治等重点工作中，树立先锋旗帜。

　　聚焦目标导向，抓好统筹协调能力提升。胸怀大局，积极融入，立足泗店镇传统优势产业，瞄准新型工业化主攻方向，全力以赴加快晨源包装纸制品制造等3个续建项目建设进程，高效率推进鲁阳金属数字化改造等5个项目开工建设，切实提升经济发展质效。协同意识，齐抓共管，在企业，严格落实“企业服务专员”制度；在村级，机关干部、村干部、党小组长全部下沉到324个微网格之中，全力构建“党建+网格治理”全效能。

　　聚焦问题导向，抓好贯彻落实能力提升。强化担当意识，围绕全镇工作重点，锚定年初制定的工业经济等6大类35个重点项目清单，挂账销号，推动责任落实、工作落地。强化作风建设，优化机关考勤制度，严格值班纪律，落实好机关请假报备补位制度，细化工作规范；严格机关干部入村包保制度，不定期走访入户了解机关干部包村工作开展情况，强化质效管理。强化制度建设，制定村干部“十要十不准”日常行为规范，细化村干部坐班制度，督促村干部扛起自身责任；下大力气整治“混天撩日、混水摸鱼”式干部，以过硬作风推动保障各项任务落实。

　　（通讯员 曹芬）