泰安东平县：构建党风廉政建设责任落实体系

　　泰安市东平县着力构建责任分解、责任考核、责任追究的党风廉政建设责任落实体系，形成科学定责、具体明责、严格考责的落实链条。

　　一是抓好工作责任分解。进一步完善落实党风廉政建设责任制的实施办法，把惩治和预防腐败工作与经济社会发展和党的建设同部署、同落实、同检查，抓好责任分解，对全县反腐倡廉工作进行细化量化，分层面签订责任书，将各项任务落实到具体责任单位。在落实党风廉政建设责任制检查工作中，组成11个考核组，由县委常委、党员副县长分别带队，对14个乡镇街道和86个县直部门进行了考核，增强党风廉政建设两个责任的落实力度。

　　二是完善责任考核机制。对各单位领导班子和领导干部，坚持半年初评、年终总评与季度考核、平时抽查相结合，党风廉政建设领导小组制定考核办法，所有县直部门单位和乡镇街道主要负责人代表单位进行述廉，所有副乡科级领导干部和中层干部参加民主测评。

　　三是严肃责任追究。把实施严肃公正的责任追究作为落实党风廉政建设责任制的重要保障，以严明纪律促进领导干部责任意识进一步提高。认真落实“一案两查”制度，既追究当事人的违纪违法责任，也追究党委（党组）的主体责任和纪委（纪检组）的监督责任，做到有责必问、有错必究，形成了责任分解、检查监督、倒查追究的完整链条，使党风廉政建设责任制起到应有的教育、警醒、震慑和惩戒作用。去年以来，先后对57名党员干部进行了责任追究，党纪政纪处分19人。