原标题：那些准备接班的“地产富二代”
杨惠妍：父亲苦心培养的“女富二代”
杨惠妍是广东碧桂园集团董事会主席杨国强的二女儿。作为杨国强首肯的继承人，她一直深得父亲信任并着力栽培。杨国强仿效李嘉诚的育儿方式，对三个女儿的管教都非常严格，对杨惠妍尤甚。早在杨惠妍十三四岁的时候，父亲就煞费苦心地安排她旁听各种各样的会议和谈判，她是公司最年轻的“参会者”。在杨惠妍去美国读书之前，为了提高她的英文听说能力，杨国强专门请了一位年纪与她相仿的外籍女学生，和她同吃同住。在美国读大学期间，杨惠妍并没有“口含金钥匙”，完全靠打工和奖学金读完了大学，而且学习成绩相当优秀。
2005年，年仅24岁的杨惠妍学成归来后正式加入碧桂园，出任杨国强的私人助理，并担任采购部经理；2007年杨国强将股权转让给女儿杨惠妍，“希望训练她成为碧桂园继承人”；2011年，杨惠妍已经掌管过碧桂园的采购业务；2012年，杨惠妍成为集团副主席……杨国强对杨惠妍的培养可谓用心良苦，在各种言传身教中，杨惠妍深知自己作为接班人的身份和责任。杨惠妍行事低调，但勤奋务实，跟着父亲边学边做，在公司内部口碑颇佳。与父亲一样，她做事干练、机敏，有控制能力，担起了集团重任。
王思聪：“年少轻狂”的少掌门
凭借860亿元身价，万达集团(廊坊万达广场)董事长王健林成为2013年中国新首富。与父亲的低调不同，王健林的独生子王思聪却异常高调，在微博上非常活跃，常有麻辣热评，因炮轰多位明星而被网友称为“毒舌大王”。
1988年出生的王思聪，小学就被送到新加坡念书，中学和大学都在英国，可以说是个地道的“香蕉人”，外黄内白，对父亲说的那一套人生哲学，未必能够理解。“小孩儿”是父亲王健林对他的评价。
如今，王思聪的身份是普思投资公司董事长，万达集团董事。高达5亿元人民币的普思投资是王健林给儿子练手用的，“我不过问他任何投资计划，就准备一些钱，让他自己干5年，上20次当。看看能不能成。”在企业未来接班人的问题上，“独断专行”的王健林却是一个相当开放包容的人，他曾坦言不指望企业家族化，企业的发展最重要，如果儿子有这个能力和兴趣，大家能接受他，还是可以考虑的。王健林说：“我经常给思聪讲，真正人才是要用心驾驭的，要恩威并重，别人才愿意跟着你混，如果棒子都打不走这些人，一定不是人才，现在市场竞争这么激烈，你如果弄不好，人才一跑光，公司的价值就没了。”
张量：涉猎多行业的接班人
以“双老板制”著称的富力地产(富力又一城富力盛悦居)，其联席董事长张力也开始培养儿子张量作为接班人，但张量并不是只在地产界发展。
张量与富二代的接班之路不尽相同，张量从未进入富力地产工作，但是从事过与地产相关的广告行业、餐饮业和网络传媒业等。张量为人所知的是，多年前曾利用富力地产各地楼盘的资源，创办号称“全国首创房地产垂直搜索引擎”的狙房网，其性质是专门针对大型房企的网上3D售楼咨询平台。此外，其旗下的公关公司“普及中国”以及地产项目也为世人所知。例如，曾被业界视为是富力子品牌的中山实地 璟湖城，其开发商其实就是张量本人。
张量目前最大的成就是创办于2003年的恒量集团。该建筑集团的业务范围包括机电设施、电力设备、通讯设施、建筑智能化设施、城市及路灯照明工程施工维修保养等。
2012年3月23日，张力旗下的“力量矿业”在香港上市。上市完成后，张力把控股权转让给了年仅30岁的张量，张量成为力量矿业的实际控制人。目前，张力和张量同时担任力量矿业的执行董事。
（时代周报）
