泰安就业办搭建"三大平台" 提供就业服务质量

　　泰安市就业办积极探索有效措施，通过搭建宣传、培训、信息化服务三大平台，提升就业服务水平，促进全市就业服务工作更上新台阶。

　　搭建宣传平台。以下岗职工、就业困难人员、未就业高校毕业生、退役士兵等就业困难群体为重点，以人力资源市场宣传栏，室外电子显示屏为载体，通过开展就业创业政策宣传活动、设立现场咨询台、发放宣传单、制作宣传展板，群发短信等方式全方位宣传就业创业优惠政策和办事流程。

　　搭建培训平台。全面掌握全市失业人数、就业意向、培训需求、创业愿望等基本情况，建立基础信息台账和帮扶记录档案，邀请专业技术人员，对下岗职工等就业困难群体进行以育婴、多媒体制作、保健按摩、面点、烹调、养老护理等为主要内容的实用技术培训，培训达3000余人次，努力实现就近就业。对新签订劳动合同的再就业人员，开展以基本技能、安全知识、操作规程、规章制度、从业素质、职业技能为主要内容的岗前培训。

　　搭建信息化服务平台。加强信息化平台建设，构建半小时就业服务圈，在市直与六个县市区之间实现人力资源市场求职、招聘等信息共享，通过“求职、创业、培训、援助、失业、社保服务指南”7个方面提供24小时无缝隙自动查询服务，提高就业服务质量。