泰安高新区围绕“五个意识”抓基层提升

2015-03-26 10:59:00 作者：来源：大众网

　 3月20日，新区街道管理中心召开村（居）支部书记工作会议，会议传达了区党风廉政建设、平安新区建设、人口与计划生育目标管理责任奖惩兑现会议精神。为认真落实陶书记讲话精神，就切实做好街道管理中心2015年工作，党工委委员、管委会副调研员、新区街道管理中心党委书记高志坚提出强化“五个意识”，为“跨越发展提升年”提供坚强有力保障。会议提出：

　　一要提高敏锐意识。村居支部书记要提高对事物动态的敏锐性、政治的敏锐性、发展趋势的敏锐性，在处理清点清表、群众诉求等问题集中的工作时，要遵循“有利于化解矛盾，有利于解决问题，有利于平衡全局”的原则，把矛盾化解在萌芽阶段，让“两委”换届换出的激情和活力，得以彻底释放。

　　二要强化责任意识。街道管理中心党委主要负责同志、村居支部书记要深知肩上的责任，紧紧围绕清点清表、社区建设、社会稳定“三条主线”工作，进一步明确责任主体，下大气力抓落实、抓提升、抓亮点，真正做到能干事、干成事，不出事，为高新区百姓干好事、谋福利。

　　三要保持忧患意识。俗话说“打江山容易，守江山难”，要保持好街道管理中心的良好局面，继续发扬优良作风，必须保持忧患意识。支部书记要把握好换届选举后第一年工作，谋好开局。只有高标准、严要求，才能出好的成绩，对村居内部管理要“随时抓、抓平时”，要牢记“温水煮青蛙”的教训，时刻保持清醒头脑，居安思危，更要摒弃“老好人”思想，敢于得罪人。通过努力，共同打造、共同维护街道管理中心的优良传统。

　　四要加强自律意识。自律就是自我约束、自我教育、自我管理，自律意识是每一名共产党员、是每个想干事的同志，提高工作要求、提升思想境界的必要条件。村居支部书记必须进一步提升境界，提高自我要求，强化自我管理，严格按照《党章》自我约束，否则，一旦放松对自身的要求，干事标准就会降低，管理水平就会下降，工作就会被动。

　　五要树立干事创业意识。“有作为就有地位，没有作为难谈地位”，干事创业是一个人综合素质的体现。事实证明，干事创业是消化矛盾最有效的办法。作为支部书记要咬定发展不放松，通过干事、通过发展化解社会矛盾。要“干好事、干成事、不惹事”，努力提升村居工作水平，把各项工作最终落脚到干事创业上来，为“跨越发展提升年”提供坚强有力保障。

初审编辑：陶云江
责任编辑：赵伟

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