岱岳区山口镇实行“大管区制”拉近干群心

　　最近，到岱岳区山口镇政府办事的老百姓有个发现：以前天天热热闹闹的机关大院一到早上9点，就变得冷冷清清了，除了几个服务窗口单位能看到机关干部外，其他的机关干部都不见了踪影——机关干部都去哪儿了呢？  

　　其实，机关干部都到村里去了——“我们实行‘大管区制度’，无论你现在什么职务，都要听管区书记统一调度，同时从今天开始，包村干部处理完本职业务之后，必须到所包的村里开展工作……”去年11月份，岱岳区山口镇负责人在镇全体机关干部会议上说。  

　　为更好践行群众路线，服务群众，自去年11月份开始，山口镇建立了由包管区领导、管区书记、包村干部构成的“大管区制度”，通过随时到村工作，真正做到社情民意“早知道、早化解、早回复”，实现“小事不出村、大事不出镇”。  

　　“乡镇主要的工作不是在办公室，是在农村。 ”这是镇主要领导干部最常挂在嘴边的话。“基层工作最重要首先要搞清楚基层农村需要什么，有哪些薄弱环节，需要怎样去解决，一定要到一线了解清楚，对症下药，确保各项工作取得最佳效果。 ”  

　　为让每个包村干部都了解基层工作，结合岱岳区开展的“双联双增”活动，山口镇建立的“大管区制度”确定了走访模式常态化。由班子成员带头，在所包村建立了群众工作点，只要部门没有要事，机关干部就到村工作，通过走访群众征求意见建议，进一步增进了解和互信。同时确定了包村工作内容全面化。从实际出发，通过延伸内涵，丰富其内容和形式，使走访群众工作深入民心。首先，确保工作对象广。要求对所包村内所有村民广泛开展走访活动，做到包村干部了解每家每户的情况。其次，确保工作内容更加深入。要求包村干部要针对不同的村民，明确不同的工作重点，摒弃搞形式、走过场等不良做法，真正使走访的过程成为倾听沟通交流的过程、发现问题的过程、问需问计的过程、构建和谐的过程。  

　　“现在干部作风真不一样了，镇上的干部几乎天天都来村里，他们到村走一走，看一看，了解情况，解决问题，真是好。 ”王庄村村民程玉才说。  

　　在山口镇，43名包村干部，每人手里有一本民情日记。包村干部围绕强化村两委大局意识，引导村级班子将思想统一到镇党委政府的工作部署上来，了解百姓关心什么，积极发现矛盾和问题，将矛盾纠纷的排查和化解作为走访工作中的重要内容，重点排查可能影响社会稳定的苗头性、倾向性问题，千方百计地缓解矛盾、化解矛盾。尤其在今年1月份开展的乡村文明行动攻坚月活动中，山口镇的包村机关干部深入到村、到街区，与村干部和群众一起拿起工具打扫卫生，清理五大堆，以自己的行动感染村干部群众，短短半个月的时间，使全镇的卫生环境焕然一新，为群众打造了一个生态良好、环境宜人、村容整洁的生活环境。