为贯彻落实市教育局“深入开展大听课、大比武、大教研”年度工作要点要求，泰安市教育科学研究院于2021年11月下旬至12月上旬相继开展了高中各学科优质课评选活动。泰安一中推选出的参赛教师在比赛中脱颖而出，共有李洋、董荣文、刘彤、张静雅、刘春卫、杨珊珊、王晓倩、颜钦钦、张茜、焦德红、张庆华等11位教师斩获一等奖，无论是获奖数量，还是奖项层次，在泰安市所有高中学校中均名列前茅。

泰安一中教师在全市高中优质课评比中取得优异成绩（王丽 供图）

　　良好的师资是一所学校高质量发展的不竭动力。泰安一中始终把建设一支高水平师资队伍作为立校之本、强校之基。尤其是新校区启用以来，伴随学校规模日益扩大，一大批高层次优秀大学毕业生陆续加盟泰安一中教师团队。为此，学校定位青年教师团队专业发展，立足教育新形势，采取培训新思路，优化载体新举措，谋求教学新发展，逐步走出了一条特色彰显、成效显著的教师素养快速提升之路。

　　依托本次全市优质课比赛，学校教科室统筹制定参赛选手推选方案，牵手级部、指导各学科教研组同步实施，前后跨时两月、历经四个时段，真正实现了各学科教师参赛范围的最大化推选和赛事成绩的最优化呈现。

　　首先，在备课组层面，组织学科内所有40岁（含）以下专兼任课教师以说课或随堂听课方式进行教学基本功展示。其次，在校区学科组层面，对各备课组推选出的基本功展示一等奖获奖教师，以同课异构形式组织参加第二赛段优质课比赛。再次，从学校层面，由老校、新校两个校区统一组织评委，对优质课比赛一等奖选手再度进行讲课评选，根据市教科院优质课分配参选名额，推选出各学科最佳教师参加市直比赛。最后，由学校统筹各学科优质教育资源，对参加市直比赛教师组建“多对一”帮扶团队，从教学理念确立、课堂目标设定、重难点把握、创新点呈现、课堂结构、课程整合、目标达成、知识拓展，乃至课堂语言、教辅手段选用等层面，多维度、多视角反复打磨课例，真正实现了一人参加赛事、彰显学科教学团队智慧的目标。四个赛段环环相扣、层递推进，确保了参加市（直）优质课比赛选手推选的公平、公正，优选、优质。

　　本次优质课评比活动，前后参与教师达300人次，在某种程度上既是学校教师专业发展的一次大检阅，又是建设省市普通高中学科基地的重要举措，必将对泰安一中打造优质教师团队产生广泛而深远影响。

　　（通讯员 王丽）