破产后的缫丝厂。

　　“产值过亿”缫丝厂破产 三百多工人一听懵了

　　“我们在家闲了半年了，这样的日子可能还要继续下去，好好的企业怎么说破产就破产了。”原泰安泰山成通制丝有限公司职工宋明志和多位工人，奔波在维护个人权益的路上已经半年，还是想不通。

　　说起泰山成通制丝有限公司，可能少有人知晓，但提起泰安缫丝厂，泰安人大多都知道在哪。去年12月27日，在原缫丝厂大院，大部分厂房已经拆得只剩空壳，办公大楼也人去楼空，被分割出租。而在半年前的5月份，工厂还正常开工，生产对外出口的蚕丝被等高档产品。

　　去年5月底，工人们接到通知，从6月1日到12日放假，6月13日正常上班。常年高强度劳作的工人们听到放假，心里还挺高兴，没想到这一放就没了工作。“在放假期间就听到消息，厂子破产倒闭了。”工人李女士说。

　　随后，工人们收到了解除(终止)劳动合同关系的通知书，被告知是因生产经营发生严重困难，提前解散公司。工人们说，生产经营严重困难的说法让他们没法信服，这几年公司年产值都近亿元，年年分红，怎么突然就经营困难了呢？在公司宣传栏内，2015年产值1.1亿元的数据在张贴，但同时还写着同比下降10.73%和全年上交税金601万、亏损151万元等数据。

　　补偿款680万、工资33万 可至今还没拿到手

　　自去年6月份公司宣布解散后，三百多名普通职工的生活来源一下被截断，拖欠一个月的绩效工资未发，11年工龄的经济补偿也没个说法。

　　“这半年多，我们几乎天天找，有的人没坚持下来，有的坚持下来但也没有结果。”工人宋明志说，他是坚持到底的其中一员，还有187名工友联名在维权书上按了红手印。工人王先生说，丢了工作也拿不到工资和应有的经济补偿，让他们心里没法接受。

　　按照劳动监察部门的统计，缫丝厂应该向解除合同的职工支付680万元的经济补偿，同时支付停工停产期间的工资33万余元。从2005年公司由国企改制为有限公司后，工人们的工龄大部分为11年，平均每人的经济补偿约1万到2万元。但缫丝厂给职工下达的通知上曾写着，解除劳动合同，没有任何经济补偿。

　　劳动部门做出行政处理 企业承认该给但是没钱

　　工人们向劳动监察部门反映后，劳动监察部门经过调查，做出了行政处理决定。而企业以没钱为理由，始终没有履行。

　　泰安市人力资源和社会保障局劳动监察大队受理了工人诉求，分别对工资、经济补偿做出了行政处理决定。关于经济补偿一事，劳动监察部门几经调查，于去年9月份、11月份下发通知，限泰山成通制丝有限公司在15日内，支付解除(终止)劳动合同后职工的经济补偿6804537元。关于工资一事，劳动监察部门限泰山成通制丝有限公司在15日内，支付全部396名职工2016年6月1日至16日停工停产期间的工资334800元。企业可提请行政复议，或6个月内向法院起诉，但不得自行停止该行政处理决定。

　　公司总经理、法人代表崔西才承认工资和经济补偿应该给职工。他称公司破产原因是行业竞争和整体下滑，“之前一直依靠职工集资维持，集资规模一度达6000多万。由于烧煤的锅炉不符合环保要求，又无钱更换为环保设备，加上部分职工一个月时间里集中兑付了集资款3000多万，公司不得已破产。”

　　崔西才说，公司破产依法召开了股东会议，清算流程也合规。由于集资款还有800多万没有兑付，公司决定先把这部分钱兑付，再考虑职工经济补偿、工资。公司连续被债权人、集资人告上法庭，财务还处于冻结状态。加上还没收回的货款，公司所有资金也不足以解决集资款问题，更没钱兑付经济补偿和工资。对于职工们的要求，崔西才说确实没有钱支付。

　　律师表示，劳动部门做出行政处理后，职工们还可以申请劳动仲裁，如果企业拒不履行，职工们可以向法院申请强制执行。同时，职工们还可以直接向法院递交诉状，企业拒不执行的，再依法申请强制执行。