泰安市徂汶景区化马湾乡开展领导干部工作考评系列活动

2022-09-23 13:43:30 来源: 大众网 作者: 王鑫远

泰安市徂汶景区化马湾乡领导干部工作考评系列活动现场(王鑫远 供图)

  为深入推进各项工作开展,持续推进“双年”目标建设进程,为接下来工作明路子、定调子,结合年初领导干部公开立诺亮诺会承诺情况,近日,泰安市徂汶景区化马湾乡组织开展领导干部工作考评系列活动,通过“亮成绩、交流学;明目标、再奋进;相互比、查不足”,对全体副科级以上领导干部进行阶段性分析考评。活动采取现场观摩、听取汇报的方式进行,全体村党支部书记参加活动。

  亮成绩、交流学

  组织全体村党支部书记到实地、到一线,对领导干部包保重点工作完成情况进行核查,看干事事项与立诺情况是否一致,看工作措施是否具体有力。

化马湾乡领导干部工作考评系列活动现场(王鑫远 供图)

  相互比、查不足

  召开领导干部扩大会议,通过汇报交流的方式听取各领导干部、管区书记重点工作开展情况,对承担的考核指标、重点工作,截至目前的进展、位次及下一步推进落实、对上争取的措施打算、年底目标位次进行汇报交流。

化马湾乡领导干部扩大会现场(王鑫远 供图)

  明目标、再奋进

  召开化马湾乡领导干部扩大会,乡党委副书记、乡长崔丽对机关作风建设、砂石资源管控、工农业发展、党支部领办合作社、人居环境整治提升、危房改造、森林防灭火、相关遗留问题的整改、综合执法与民生热线的结合、清洁取暖、纪检监察、人社工作、三资管理、疫情防控、团委工作、电商直播、安全应急、环保工作、财政工作、年度考核、管区工作等一一进行总结点评,并提出思想境界要提升、正确认识历史与当下、专业素质要提升三点要求。

  乡党委书记安增顺作重要讲话,他指出,今年来,全乡整体发展形势持续向好,着重体现在方向定位准,以“三级四力”提升为抓手,通过开展“双争”(争当“五好班子”,争创“五铁队伍”)评比、开展“六比六看”(比思想,看谁理想信念坚定;比学习,看谁进步幅度明显;比能力,看谁破解难题有法;比贡献,看谁为乡争荣更多;比作风,看谁担当实干更实;比守纪,看谁遵规守纪更好)、开展“六抓”(吃透上情抓落实、摸准下情抓谋划、找准定位抓亮点、破解难题抓创新、坚持制度抓班子、注重引领抓风气)等活动,实现了党的建设更加坚强,同时,以“经济建设提速年”“作风建设提升年”双年建设为目标,使年度工作方向更加明确。在乡级经济发展专班化、村级发展依托党支部领办合作社、全乡环境综合整治、村风民风引领、创建全国文明城市、创建全国卫生城市等重点工作方面抓的紧,在安全生产、疫情防控、砂石资源整治等底线工作方面抓的实,领导干部分工、包保下的全面负责制实现了充分信任、综合赋能、适时调度、按实效说话。开局起步好,各项工作全面开局、难点工作初见成效、干事氛围蔚然形成、管区作用发挥好,形成了各级反应好、比学赶帮超的浓厚氛围。领导班子强,党性修养好、对党忠诚、团结协作好、干事劲头足、对外形象好。成绩效果好。发展思路已达成共识、骨干力量已初步凝聚、重点工作已全面展开、底线工作平稳有序。

  就做好下一步工作,安增顺要求,要牢固树立“关键少数”思想,加强党性修炼,做到忠诚于党、维护权威、注重形象;以岗为耀、做好表帅、模范带头;敢于担责、善于碰硬、敢啃难题;增强主人翁意识,积极建言献策;要牢固树立“责任担当”思想,增强敬畏意识,做到明确自己的各项职责范围、年度任务目标,做到提升统筹各项工作能力,不能顾此失彼,做到善于总结提升创新,在平凡中创造不平凡事业,做到强化团结协作整体作战意识,分工不分家;要牢固树立“唯旗是夺”思想,提升工作质效,做到对比过去,提升工作标准档次,不能以及格线为目标,做到对比邻镇,提高争先进位位次,不能以差不多为进步;要牢固树立“安全稳定”意识,保持忧患警醒,做到常规工作中克服差不多、无所谓思想,克服麻痹大意、精神懈怠;要牢固树立“作风先行”思想,树好干部形象;要牢固树立“敬畏意识”思想,坚守底线不犯错。

  (通讯员 王鑫远)

初审编辑:李汶

责任编辑:李泽

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